Сведения об образовательной деятельности организации

Основные сведения

Публичное акционерное общество завод «Красное знамя» имеет Лицензию от 31.08.2015 г. № 27-2440 на осуществление образовательной деятельности и проводит обучение:

1.1 Сотрудников в Центре развития и подготовки персонала.

- Адрес: 390043, г. Рязань, проезд Шабулина, дом 2а
- Режим работы: с понедельника по пятницу - с 8.30 до 17.00; суббота, воскресенье - выходные дни.
- Тел.:+7 (4912) 938-555
- Почта:kadrovik@kznamya.ru

1.2 Детей сотрудников в Центре дополнительного развития "Спутник".

- Адрес: 390043, г. Рязань, проезд Шабулина, дом 25
- Режим работы: с понедельника по пятницу - с 17.00 до 18.40; суббота - с 10.00 до 14.00, воскресенье - выходной.
- Тел.: +7 (4912) 938-494
- Тел.: +7 (4912) 405-066
- Почта: kadrovik@kznamya.ru

Структура и органы управления образовательной организацией

Начальник кадровой службы

- Тел.:+7 (4912) 938-310 (добавочный 2317)
- Почта:arhipovaOV@kznamya.ru

Руководитель Центра развития и подготовки персонала

- Тел.:+7 (4912) 938-494
- Почта:kadrovik@kznamya.ru

Документы

Образование

На предприятии реализуется дополнительное профессиональное образование, профессиональное обучение и дополнительное образование сотрудников и детей.

Профессиональное обучение включает в себя:

- программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих;
- программы переподготовки рабочих, служащих;
- программы повышения квалификации рабочих, служащих.

Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ:

- программы повышения квалификации.

Дополнительное образование детей осуществляется по 3 направлениям подготовки:

- робототехника;
- основы программирования;
- 3D-моделирование.

Формы и сроки обучения определяются образовательной программой.

Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса

Материально-техническая база Центра развития и подготовки персонала соответствует современным требованиям к организации учебного процесса: оборудованный учебный класс для лекционных занятий и вебинаров, класс компьютерного моделирования для организации практических занятий, методический кабинет, которые оснащены передовыми техническими средствами обучения с использованием цифровых технологий, автоматизированных рабочих мест, обеспечивающих оптимальные условия для обучения.

Применяются как традиционные средства обучения, так и инновационные. Учебно-методическое обеспечение формируется из: конспектов, лекций; учебной и дополнительной литературы, методических указаний, альбомов, каталогов, справочников, основной и дополнительной методической и учебной литературы по предмету, в т. ч. в электронной форме; презентаций, фото, видео, аудиоматериалов.

Учебно-наглядные пособия включают в себя схемы, плакаты, фотографии, рисунки графики, таблицы, чертежи, диаграммы. Натуральные средства: механизмы, приборы, инструменты, образцы, макеты, модели.