20 марта 2025 года 15 работников завода «Красное знамя» получили удостоверения о повышении квалификации по программе «Развитие ключевых управленческих компетенций».
Цель программы – обеспечение преемственности управления, повышение устойчивости предприятия к кадровым рискам и повышение мотивации работников. Программа обучения разработана с учетом требований к формированию кадрового резерва в дочерних обществах Концерна ВКО «Алмаз – Антей», в который входит предприятие.
Участники программы отрабатывали и изучали важные аспекты функционала будущих руководителей, в числе которых эффективное взаимодействие при решении поставленных задач, вопросы по организации и оплате труда, управления качеством, бережливого производства, охраны труда и основ электробезопасности.
«Полученные знания пригодятся не только в работе, но и в обычной жизни. Благодарим руководство и администрацию предприятия за организацию и проведение курса повышения квалификации», – поделились участники программы.
Обучение проходило на базе заводского центра развития и подготовки персонала.
Назад